○産業雇用安定助成金（スキルアップ支援コース）とは
労働者のスキルアップを在籍型出向により行い、復帰した際の賃金を出向前と比較して５％以上上昇させた事業主（出向元）に対して、当該事業主が負担した出向中の賃金の一部を助成します。
○助成対象となる「出向」とは
・労働者のスキルアップを目的とすること
・出向した労働者は、出向期間修了後、元の事業所に戻って働くことを前提とすること
・労働者の出向復帰後６ヶ月間の各月賃金を、出向前賃金と比較して
いずれも５％以上上昇させること
○助成内容（中小企業の場合）
助成率： ２／３
助成額：以下のいずれか低い額
・出向労働者の出向中の賃金のうち出向元が負担する額
・出向労働者の出向前の賃金の１／２の額
上限額：８，３５５円／１人１日当たり
○おおまかな手続きの流れ
１．出向元事業主と出向先事業主との契約
２．出向計画届（スキルアップ計画を含む）提出・要件の確認
３．出向の実施（１か月間～２年間）
４．出向から復帰（賃金上昇）
５．支給申請、助成金受給（最長１年分）
詳しくは厚生労働省のホームページをご確認下さい。
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000082805_00012.html
