「高年齢労働者の労災防止コース」では、高年齢労働者が安全に働けるよう、高年齢労働者にとって危険な場所や負担の大きい作業を解消するための取組等の費用に対して補助が受けられます。
【申請受付期間】
・令和５年６月１２日～令和５年１０月末日
【対象事業者】
・労災加入している中小企業事業者
・高年齢労働者（６０歳以上）を常時１名以上雇用し、対象の高年齢労働者が対策を実施する業務に就いていること
【補助額】
・高年齢労働者にとって危険な場所や負担の大きい作業を解消する取組（※）に要した経費×１／２（上限１００万円）
（※）補助対象となる取組
①転倒・墜落災害防止対策に関する費用
②重量物取扱いや介護作業における労災防止対策に関する費用
③暑熱な環境による労災防止対策に関する費用
④その他の高年齢労働者の労災防止対策に関する費用
【申請の流れ】
補助金交付申請→交付決定→取組実施→実績報告書提出→補助金受給となります。
具体的な取組事例、その他要件は、厚生労働省ＨＰをご確認下さい。https://www.mhlw.go.jp/stf/newpage_09940.html
また、Ｑ＆Ａもご参照下さい。
https://www.mhlw.go.jp/content/11300000/000791931.pdf
