『キャリアアップ助成金 正社員化コース』の平成３０年度以降の変更点のご案内
『キャリアアップ助成金 正社員化コース』は有期契約労働者を正規労働者に転換、または直接雇用した場合に支給される助成金です。
・１年度１事業所支給申請上限人数が１５人⇒２０人に拡充される予定です。
・支給要件として、下記２件が追加される予定です。
①正規雇用へと転換した場合、転換前の６ヶ月と転換後の６ヶ月の賃金を比較して５％以上増額している。
②有期契約労働者からの転換の場合、対象労働者が転換前に事業主に雇用されていた期間が３年以下に限る。
その他にも、キャリアアップ助成金の人材育成コース、賃金規定等共通化コース、諸手当制度共通化コースで加算措置等が適用される予定です。
詳しくは、厚生労働省のホームページをご確認下さい。
http://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/part_haken/jigyounushi/career.html
