「人材開発支援助成金」を一緒に活用すると「正社員化コース」の助成金額が加算されます。
○助成金加算の条件
人材開発支援助成金の特定の訓練終了後に、正社員化すること。
訓練途中の正社員化は訓練加算の対象外です。
○助成額
＜中小企業の場合＞
正社員化コース助成額 ５７万円
加算額 ９．５万円
合計 ６６．５万円
※有期→正規の場合の助成額
無期→正規の場合は、上記の半額
○手続の簡略化
令和５年度より、人材開発支援助成金における「訓練実施計画書」の作成・提出をもって、キャリアアップ助成金（正社員化コース）における「キャリアアップ計画」とみなすことができます。
※訓練対象者が正社員化された場合のみの取扱いとなります。
他にも要件がございますので、
詳しくは厚生労働省のホームページをご確認ください。
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/part_haken/jigyounushi/career.html
